Soluciones de valor
Somos una comunidad de profesionales especializados en Estrategia, Comunicación, Sustentabilidad, Inclusión,
Agilidad y Formación, con nuestro foco puesto en dar soluciones de valor y a medida a nuestros clientes.
Estrategia
– Asesoramiento estratégico, planeamiento estratégico, alineamiento a objetivos.
– Análisis de mercado, estudio de públicos, visión de tendencias y configuración del escenario de negocios.
– Activación de Marcas y Lanzamiento de Productos, Focus Group, presentaciones efectivas.
– Posicionamiento y Desarrollo de Nuevos Mercados, Encuestas de mercado.
– Desarrollo de negocios. Auditoria de proyectos y acompañamos su crecimiento.
– Investigación de mercado. Análisis de audiencia, sondeos y focus group.
– Co-Branding – Alianzas Estratégicas.
COMUNICACIÓN EXTERNA
– Consultoría, diagnóstico y planificación de la comunicación.
– Definición de mapas de públicos.
– Identificación de los voceros representativos locales.
– Prensa corporativa, comercial e institucional.
– Asunto Públicos.
– Relaciones con los medios.
– Relaciones institucionales.
– Relaciones con audiencia objetivo.
– Diplomacia Pública.
– Generación de capital vincular.
– Capacitación a voceros, entrenamiento a voceros.
– Plan de medios. Diagnóstico y análisis del público, definición de audiencias y objetivos, Estrategia y segmentación de medios, pauta de medios, monitoreo, tracking de resultados.
– Issues & Crisis Management.
– Planes de comunicación integrada.
– Producción y Contenidos – inbound marketing.
– Gerenciamiento de Social media.
– Campañas de Google Adwords, You Tube, Influencers, Facebook Ads, Instagram Ads.
– Campañas de Email MKT.
– Campañas de Whatsapp.
– Imagen Corporativa. Diagnóstico y desarrollo de la identidad de marca.
– Website, Newsletter institucionales, comerciales y promocionales.
– Landing page.
– Desarrollo de Piezas Publicitarias: gráfica, audiovisual y digital.
– Organización de eventos comerciales, lanzamiento de producto, promocionales.
Comunicación interna
– Análisis de la comunicación interna, soportes y funcionalidad.
– Campañas de comunicación interna de acuerdo con los objetivos organizacionales.
– Análisis de clima, encuestas, y resolución efectiva.
– Análisis de la empatía organizacional y matriz de relaciones. Mapas de equipo.
– Análisis de cultura organizacional, su inteligencia emocional y nivel de pasión.
– Medición del GRIT organizacional.
– Medición de la diversidad organizacional. Enfoque y estrategias.
– Desarrollo de contenidos institucionales. Blogs, manuales, revistas y newsletters.
– Organización de eventos institucionales.
SUSTENTABILIDAD E INCLUSIÓN
– Consultoría, evaluación del impacto ESG (ámbitos ambiental, social y de gobernanza) y diagnósticos.
– Análisis del sector y potencialidad.
– Diseño de estrategias personalizadas y alineamiento al negocio.
– Integración de los ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible) y la Agenda 2030 de Naciones Unidas.
– Planes de Responsabilidad Social Corporativa (RSE). Desarrollo de la Misión Social y retorno sustentable.
– Medición de la diversidad organizacional. Enfoque, estrategia e iniciativas de inclusión.
– Desarrollo de capacitaciones y acciones de concientización.
– Reportes de Sustentabilidad bajo estándares internacionales. Comunicación con impacto.
– Articulación de alianzas entre los sectores público, privado y de la sociedad civil.
– Iniciativas de equidad, diversidad, capacitación y cambio cultural.
– Acciones a nivel interno y externo. Coherencia organizacional.
– Estrategia de comunicación integral, con propósito. Impacto positivo.
FORMACIÓN
– Comunicación Inclusiva.
– Comunicación con perspectiva de género.
– Cultura sustentable y reciclaje.
– Cómo mejorar las relaciones interpersonales.
– Cómo construir un trabajo de equipo eficiente y efectivo.
– Cómo comunicarnos de manera efectiva.
– Cómo eliminar el ambiente tóxico del trabajo.
– Reaprender a organizarnos. Mapa de relaciones y procesos.
– Desarrollo de la empatía organizacional.
– Agilidad de equipos y líderes.
– Líderes que transforman la cultura organizacional.
– Coaching organizacional.
– Hacia la innovación en los procesos y equipos.
– Gestión de equipos de decisión. Auto-gestivos.
– Empoderamiento y colaboración.
– Pensamiento Efectivo.
– Manejo de crisis organizacionales.
– Desarrollo del enfoque de la diversidad. Tipos de diversidad.
– Educación financiera.
– Marketing digital.
– Liderazgo transformacional.
– Liderazgo inclusivo.
– Propuestas efectivas para la búsqueda de financiamiento.
